龙舟池碧波荡漾，新建的喷泉为村庄又增添了亮丽一景；“融合学堂”人气十足，“新渐美人”纷纷走进课堂；“话仙馆”共商共议，高效解决了占道停车等治理难题......从“省文明村”到“全国文明村”，再到获评“全国乡村治理示范村”，厦门市海沧区海沧街道渐美村渐行渐美，村民幸福指数节节攀升。

　　渐美村的美丽蜕变，离不开团结奋进的村“两委”班子。近年来，渐美村充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，不断创新工作机制，推动城中村综合整治，持续提升基层治理能力。

　　“七先七后”一体推进乡村振兴

　　“做事讲究方法，治理讲究机制，乡村振兴离不开机制保障，好的活的机制是提升乡村基层治理水平的内在动能。”渐美村党委第一书记许朱充介绍，通过创新“七先七后”工作机制（即：先规划后推动，先整治后提升，先地下后地上，先功能后景观，先安全后舒适，先集体后个人，先发动后强制），渐美村一体推进设施提升、功能提升、环境提升，村容村貌焕然一新。

　　为确保“七先七后”工作机制科学落实，渐美村委托市城市规划院等单位，制定工作规划，以打造“有机更新的宜居村庄+高标准的完整社区+城村融合的街区”为目标，带动村庄治理工作整体推进。

　　在“七先七后”实施过程中，村“两委”班子带头，村“两委”成员和老党员主动做通家人和亲戚朋友的思想工作，第一批拆违让地。同时，不断强化基层组织建设，成立“近邻先锋联盟”，村民参与村庄治理的积极性持续增强。

　　“四融”工作法推动外来人口融入

　　渐美村，这个典型城中村，面对本地与外来人口比例高达1:5的情况，村“两委”班子探索出“四融”工作机制——融魂以筑信仰根基，融力以汇聚发展动力，融心以搭建情感桥梁，融情以共绘和谐图景，成功打造了“互促互融、共治共享”的治理模式。渐美村还积极发挥党建引领作用，成立新业态新就业群体（兼合式）党支部，并创建“新渐美人”融合治理与青年发展工作站，进一步探索和完善了外来人口参与城中村治理的工作机制，为渐美村的持续繁荣与和谐稳定奠定坚实的基础。

　　在渐美村，活跃着一支约260人的外来人口能人队伍，他们积极参与到纠纷调解、协商议事、文明创建、家校社共建等村居治理工作中，真正实现外来人口由“流入”变为“融入”。值得一提的是，渐美村还成立了“小小讲解员”队伍，为外来人口子女融入本地文化搭建平台。

　　要“融入”更要“融心”。在渐美村，“我的渐美我的家”“来了就是渐美人”“我为渐美代言”等系列活动持续开展，不断深化“情满沧江，渐行渐美”外来人口融合治理活动品牌，通过活动的纽带，让外来人口更好融入当地。

　　聚焦外卖小哥、快递员、网约车司机、环卫工人等外来人口的实际需求，渐美村成立了新业态新就业群体“暖蜂驿站”，舒适座椅、空调、饮水机、医药箱等设施一应俱全，还提供手机充电、无线网络等便捷服务，既温暖又贴心。

　　数据

　　城中村综合整治以来，渐美村完成了道路“白改黑”、缆线落地、雨污分流等24个改造提升项目工程，拆除铁皮、雨披等搭盖576处共计36156平方米，改造优化提升景观节点56处，全村477栋出租房全部完成消防技改。